Mülakat, iş arayan ile çalışan arayan kurumların temsilcileri arasında yapılan görüşmedir. Etkileşim ve soru cevaplamanın yapıldığı bir süreçtir. Mülakatlar, işe alım sürecinin önemli bir parçası olarak kabul edilir. Başvuranın uygunluğu bu süreçte açıkça değerlendirilebilir.

Görüşmelerden daha iyi başka bir seçici prosedür yoktur. Bu nedenle, görüşmeler hayati bir önem kazanır. İşverenlere doğru bir iş için doğru kişiyi seçme konusunda yardımcı olur. Ayrıca iş arayanların iş becerilerini sunmaları konusunda arzu ettikleri bir pozisyon edinmelerine yardımcı olur.

Mülakat aynı zamanda bir halkla ilişkiler aracıdır. Bu nedenle, dostane ve stressiz bir ortamda yapılmalıdır. Görüşme yapılan adaylara sevgi ve saygı ile yaklaşılmalıdır. Bu durum işverenin imajını da artıracaktır.

30.04.2019 tarihinde Ayazağa-Maslak Yerleşkesinde Melda Yeliz Arslan (CMC TURKEY) öğrencilerimize ve mezunlarımıza mülakat tekniklerini anlattı.

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir

X